สมัครออนไลน์
- ผู้ช่วยนักประชาสัมพันธ์
- ผู้ช่วยนักฉุกเฉินการแพทย์
- ผู้ช่วยเจ้าพนักงานฉุกเฉินการแพทย์
- ผู้ช่วยนายช่างสำรวจ
- ผู้ช่วยนายช่างเครื่องกล
- ผู้ช่วยเจ้าพนักงานธุรการ
- ผู้ช่วยครูผู้ช่วย
ประกาศองค์การบริหารส่วนจังหวัดเชียงใหม่
เรื่อง
รับสมัครสรรหาและเลือกสรรบุคคลทั่วไปเพื่อจ้างเป็นพนักงานจ้างขององค์การบริหารส่วนจังหวัด
ด้วยองค์การบริหารส่วนจังหวัดเชียงใหม่ จะดำเนินการสรรหาและเลือกสรรบุคคลทั่วไปเพื่อจ้างเป็น พนักงานจ้างขององค์การบริหารส่วนจังหวัด ตามแผนอัตรากำลัง 3 ปีขององค์การบริหารส่วนจังหวัดเชียงใหม่ ประเภทพนักงานจ้างตามภารกิจ (ผู้มีคุณวุฒิ) จำนวน 14 ตำแหน่ง 22 อัตรา พนักงานจ้างตามภารกิจ (ผู้มีทักษะ) จำนวน 3 ตำแหน่ง 7 อัตรา และประเภทพนักงานจ้างทั่วไป จำนวน 11 ตำแหน่ง 22 อัตรา รวมทั้งสิ้น 28 ตำแหน่ง 51 อัตรา
1. ตำแหน่งที่รับสมัคร
1.1 ประเภทพนักงานจ้างตามภารกิจ (ผู้มีคุณวุฒิ)
รวมจำนวนทั้งสิ้น 14 ตำแหน่ง 22 อัตรา
1) ตำแหน่งผู้ช่วยนักประชาสัมพันธ์
จำนวน 1 อัตรา
– สังกัดสำนักปลัดองค์การบริหารส่วนจังหวัด จำนวน 1 อัตรา
2) ตำแหน่งผู้ช่วยนักฉุกเฉินการแพทย์
จำนวน 2 อัตรา
– สังกัดกองสาธารณสุข จำนวน 2 อัตรา
3) ตำแหน่งผู้ช่วยเจ้าพนักงานฉุกเฉินการแพทย์
จำนวน 2 อัตรา
– สำนักกองสาธารณสุข จํานวน 2 อัตรา
4) ตำแหน่งผู้ช่วยนายช่างสำรวจ
จำนวน 3 อัตรา
– สังกัดสำนักช่าง จำนวน 3 อัตรา
5) ตำแหน่งผู้ช่วยนายช่างโยธา
จำนวน 1 อัตรา
– สังกัดสำนักข่าง จำนวน 1 อัตรา
6) ตำแหน่งผู้ช่วยนายช่างเครื่องกล
จำนวน 1 อัตรา
– สังกัดสำนักช่าง จำนวน 1 อัตรา
7) ตำแหน่งผู้ช่วยเจ้าพนักงานธุรการ
จำนวน 3 อัตรา
– สังกัดสำนักปลัดองค์การบริหารส่วนจังหวัด จำนวน 1 อัตรา
– สังกัดโรงเรียนบ้านศาลา อำเภอแม่ริม จํานวน 1 อัตรา
สำนักการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม
– สังกัดกองป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย จำนวน 1 อัตรา
8) ตำแหน่งผู้ช่วยครูผู้ช่วย (กลุ่มวิชาปฐมวัย)
จำนวน 3 อัตรา
– สังกัดโรงเรียนต้นแก้วผดุงพิทยาลัย อำเภอหางดง จำนวน 1 อัตรา
สำนักการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม
9) ตำแหน่งผู้ช่วยครูผู้ช่วย (กลุ่มวิชาดนตรี)
จำนวน 3 อัตรา
– สังกัดโรงเรียนต้นแก้วผดุงพิทยาลัย อำเภอหางดง จํานวน 1 อัตรา
สำนักการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม
– สังกัดโรงเรียนบ้านแม่งอนขี้เหล็ก อำเภอฝาง จำนวน 1 อัตรา
สำนักการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม
– สังกัดโรงเรียนบ้านศาลา อำเภอแม่ริม จำนวน 1 อัตรา
– สำนักการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม
10) ตำแหน่งผู้ช่วยครูผู้ช่วย (กลุ่มวิชาสังคมศึกษา)
จำนวน 1 อัตรา
– สังกัดโรงเรียนแม่อายวิทยาคม อำเภอแม่อาย จำนวน 1 อัตรา
สำนักการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม
11) ตำแหน่งผู้ช่วยครูผู้ช่วย (กลุ่มวิชาคอมพิวเตอร์)
จำนวน 1 อัตรา
– สังกัดโรงเรียนบ้านแม่งอนขี้เหล็ก อำเภอฝาง จำนวน 1 อัตรา
สำนักการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม
12) ตำแหน่งผู้ช่วยครูผู้ช่วย (กลุ่มวิชาศิลปะ)
จำนวน 1
อัตรา
– สังกัดโรงเรียนแม่อายวิทยาคม อำเภอแม่อาย จำนวน 1 อัตรา
สำนักการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม
13 ) ตำแหน่งผู้ช่วยครูผู้ช่วย (กลุ่มวิชาฟิสิกส์)
จำนวน 1 อัตรา
– สังกัดโรงเรียนแม่อายวิทยาคม อำเภอแม่อาย จำนวน 1 อัตรา
สำนักการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม
14) ตำแหน่งผู้ช่วยครูผู้ช่วย (กลุ่มวิชาภาษาอังกฤษ)
จำนวน 1 อัตรา
– สังกัดโรงเรียนแม่อายวิทยาคม อำเภอแม่อาย จำนวน 1 อัตรา
สำนักการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม
1.2 ประเภทพนักงานจ้างตามภารกิจ (ผู้มีทักษะ)
รวมจำนวนทั้งสิ้น 3 ตำแหน่ง 17 อัตรา
1) ตำแหน่งพนักงานขับเรือยนต์หรือนายท้ายเรือ
จำนวน 1 อัตรา
– สังกัดสำนักช่าง จำนวน 1 อัตรา
2) ตำแหน่งพนักงานดับเพลิง
จำนวน 5 อัตรา
– สังกัดกองป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย จํานวน 5 อัตรา
3) ตำแหน่งพี่เลี้ยง
จำนวน 1 อัตรา
– สังกัดฝ่ายสถานสงเคราะห์
สำนักปลัดองค์การบริหารส่วนจังหวัด จํานวน 1 อัตรา
1.3 ประเภทพนักงานจ้างทั่วไป
รวมจำนวนทั้งสิ้น 11 ตำแหน่ง 22 อัตรา
1) ตำแหน่งคนครัว
จำนวน 1 อัตรา
– สังกัดฝ่ายสถานสงเคราะห์ จํานวน 1 อัตรา
สำนักปลัดองค์การบริหารส่วนจังหวัด
2) ตำแหน่งภารโรง
จำนวน 1 อัตรา
– สังกัดโรงเรียนบ้านแม่งอนขี้เหล็ก อำเภอฝาง จํานวน 1 อัตรา
สำนักการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม
3) ตำแหน่งยาม
จำนวน 2 อัตรา
– สังกัดโรงเรียนบ้านแม่งอนขี้เหล็ก อำเภอฝาง จํานวน 1 อัตรา
สำนักการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม
– สังกัดโรงเรียนบ้านศาลา อำเภอแม่ริม จํานวน 1 อัตรา
สำนักการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม
4) ตำแหน่งคนสวน
จำนวน 2 อัตรา
– สังกัดโรงเรียนแม่อายวิทยาคม อำเภอแม่อาย จำนวน 1 อัตรา
สำนักการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม
– สังกัดโรงเรียนบ้านศาลา อำเภอแม่ริม จำนวน 1 อัตรา
สำนักการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม
5) ตำแหน่งพนักงานขับเครื่องจักรกลขนาดเบา
จำนวน 2 อัตรา
– สังกัดกองป้องกันและบรรเทาสาธารรภัย จำนวน 2 อัตรา
6) ตำแหน่งพนักงานขับเครื่องจักรกลขนาดกลาง
จำนวน 2 อัตรา
– สังกัดสำนักช่าง จํานวน 2 อัตรา
7) ตำแหน่งพนักงานขับเครื่องจักรกลขนาดหนัก
จำนวน 1 อัตรา
– สังกัดสำนักช่าง จำนวน 1 อัตรา
8) ตำแหน่งพนักงานขุดเจาะบ่อบาดาล
จำนวน 1 อัตรา
– สังกัดสำนักช่าง จำนวน 3 อัตรา
9) ตำแหน่งพนักงานดับเพลิง
จำนวน 3 อัตรา
– สังกัดกองป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย จำนวน 3 อัตรา
10) ตำแหน่งพนักงานลาดยาง
จำนวน 4 อัตรา
– สังกัดสำนักช่าง จำนวน 4 อัตรา
11) ตำแหน่งพนักงานเครื่องสูบน้ำ
จำนวน 1 อัตรา
– สังกัดสำนักช่าง จำนวน 1 อัตรา
2. คุณสมบัติและลักษณะต้องห้ามของผู้สมัคร
1) คุณสมบัติทั่วไป
ผู้ซึ่งจะได้รับการจ้างเป็นพนักงานจ้าง ต้องมีคุณสมบัติและไม่มีลักษณะต้องห้าม ดังต่อไปนี้
(1) มีสัญชาติไทย
(2) มีอายุไม่ต่ำกว่า 18 ปี และไม่เกิน 60 ปี
(3) ไม่เป็นบุคคลล้มละลาย
(4) ไม่เป็นผู้มีกายทุพพลภาพจนไม่สามารถปฏิบัติหน้าที่ได้ ไร้ความสามารถหรือจิตฟั่นเฟือน ไม่สมประกอบ หรือเป็นโรคตามที่กำหนดไว้ในประกาศกำหนดโรคที่เป็นลักษณะต้องห้ามเบื้องต้นสำหรับข้าราชการ องค์การบริหารส่วนจังหวัด
(ก) โรคเท้าช้างในระยะที่ปรากฏอาการเป็นที่รังเกียจแก่สังคม
(ข) โรคติดยาเสพติดให้โทษ
(ค) โรคพิษสุราเรื้อรัง
(ง) โรคติดต่อร้ายแรงหรือโรคเรื้อรังที่ปรากฏอาการเด่นชัดหรือรุนแรงและเป็นอุปสรรค
ต่อการปฏิบัติงานในหน้าที่ตามคณะกรรมการกลางข้าราชการองค์การบริหารส่วนจังหวัดกำหนด หรือที่ ก.พ. กำหนด โดยอนุโลม
(5) ไม่เป็นผู้ดำรงตำแหน่งทางการเมือง กรรมการพรรคการเมือง หรือเจ้าหน้าที่
ในพรรคการเมือง
(6) ไม่เป็นผู้ดำรงตำแหน่งผู้บริหารท้องถิ่น คณะผู้บริหารท้องถิ่น สมาชิกสภาท้องถิ่น
(7) ไม่เป็นผู้เคยต้องรับโทษจำคุกโดยคำพิพากษาถึงที่สุด ให้จำคุกเพราะกระทำความผิด ทางอาญา เว้นแต่เป็นโทษสำหรับความผิดที่ได้กระทำโดยประมาทหรือความผิดลหุโทษ
(8) ไม่เป็นผู้เคยถูกลงโทษให้ออก ปลดออก หรือไล่ออกจากราชการ รัฐวิสาหกิจหรือ
หน่วยงานอื่นของรัฐ
(9) ไม่เป็นข้าราชการหรือลูกจ้างของส่วนราชการ พนักงานหรือลูกจ้างของหน่วยงานอื่น ของรัฐ รัฐวิสาหกิจ หรือพนักงานหรือลูกจ้างของราชการส่วนท้องถิ่น
สำหรับพระภิกษุสงฆ์หรือสามเณร ไม่มีสิทธิสมัคร ทั้งนี้ ตามหนังสือกรมสารบรรณ คณะรัฐมนตรีฝ่ายบริหาร ที่ นว 89/2501 ลงวันที่ 27 มิถุนายน 2501 และความในข้อ 5 ของคำสั่งมหาเถรสมาคม ลงวันที่ 17 มีนาคม 2538
2) คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง
ผู้สมัครตำแหน่งใดจะต้องเป็นผู้มีคุณวุฒิและคุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่งนั้น รายละเอียดตามเอกสารแนบท้ายประกาศนี้ (ประเภทพนักงานจ้างตามภารกิจ (ผู้มีคุณวุฒิ) ภาคผนวก ก. ประเภทพนักงานจ้างตามภารกิจ (ผู้มีทักษะ) ภาคผนวก ข. และประเภทพนักงานจ้างทั่วไป ภาคผนวก ค.)
3. การสมัครและสถานที่รับสมัคร
1) ผู้ประสงค์จะสมัครเข้ารับการสรรหาและเลือกสรร สามารถสมัครได้ทางเว็บไซต์
http://job.chiangmaipao.go.th
ระหว่างวันที่ 23 เมษายน พ.ศ. 2569 ถึง 1 พฤษภาคม พ.ศ. 2564 ขั้นตอนการสมัครตามเอกสาร ภาคผนวก ง. และสามารถสอบถามรายละเอียด ได้ที่ ฝ่ายสรรหาและบรรจุแต่งตั้ง กองการเจ้าหน้าที่ โทรศัพท์ 0 5399 8333 ต่อ 233 ในวันและเวลาราชการ โดยการรับสมัครครั้งนี้ผู้สมัคร ไม่จำเป็นต้องมีชื่ออยู่ในทะเบียนบ้านภายในเขตจังหวัดเชียงใหม่ (ผู้สมัคร 1 ท่าน มีสิทธิเลือกสมัครได้เพียง 1 ตำแหน่ง)
ทั้งนี้ ต้องแนบเอกสารและหลักฐานการสมัครตามข้อ 5 ลงในระบบรับสมัครฯ ให้ครบถ้วน เพื่อประกอบการพิจารณาอนุมัติเป็นผู้มีคุณสมบัติเข้ารับการสรรหาและเลือกสรรฯ และระบบจะปิดการรับสมัครใน วันที่ 1 พฤษภาคม พ.ศ. 2569 ในเวลา 18.00 น. เป็นต้นไป
2) ค่าธรรมเนียมในการสมัครเข้ารับการสรรหาและเลือกสรร ประกอบด้วย
(1) ค่าธรรมเนียมการสมัครตำแหน่งละ จำนวน 100 บาท
(2) ค่าธรรมเนียมธนาคารรวมค่าบริการทางอินเทอร์เน็ต จำนวน 30 บาท
ทั้งนี้ จะต้องดำเนินการชำระค่าธรรมเนียมฯ ภายในวันที่ 1 พฤษภาคม พ.ศ. 2564 เวลา 23.59 น. (วันปิดรับสมัครฯ) และค่าธรรมเนียมการสมัครจะไม่จ่ายคืนให้ไม่ว่ากรณีใดๆ ทั้งสิ้น
3) ผู้สมัครที่ชำระค่าธรรมเนียมแล้วจะได้รับเลขประจำตัวผู้สมัคร โดยจะกำหนดเลขประจำตัว ตามลำดับของการชำระค่าธรรมเนียมสมัคร และสามารถเข้าไปพิมพ์บัตรประจำตัวผู้สมัครได้ที่เว็บไซต์
http://job.chiangmaipao.go.th
เพื่อใช้เป็นหลักฐานในการนำมาแสดงในวันเข้ารับการสรรหาและเลือกสรร
4. เงื่อนไขการสมัครและสรรหาและเลือกสรร
1) ผู้สมัครเข้ารับการสรรหาและเลือกสรรสามารถสมัครได้เพียงครั้งเดียวเท่านั้น
2) ผู้สมัครเข้ารับการสรรหาและเลือกสรรเลือกสมัครได้เพียง 1 ตำแหน่ง เมื่อสมัครแล้ว จะเปลี่ยนแปลงแก้ไขไม่ได้ เว้นแต่ประสงค์ยกเลิกการสมัคร
3) ผู้สมัครที่ต้องใช้คุณวุฒิการศึกษาในการสมัคร จะต้องเป็นผู้มีวุฒิการศึกษาตรงตามคุณสมบัติ เฉพาะสำหรับตำแหน่งที่สมัครสอบตามข้อ 2. โดยต้องเป็นผู้สำเร็จการศึกษาและได้รับการอนุมัติจากผู้มีอำนาจอนุมัติ ก่อนวันปิดรับสมัครสอบ ทั้งนี้ การสำเร็จการศึกษาตามหลักสูตรระดับใด จะถือตามกฎหมาย กฎหรือระเบียบเกี่ยวกับ การสำเร็จการศึกษา ตามหลักสูตรของสถานศึกษานั้นเป็นเกณฑ์
4) การสมัครเข้ารับการสรรหาและเลือกสรรตามประกาศนี้ ถือว่าผู้สมัครเข้ารับการสรรหาและ เลือกสรรเป็นผู้ลงลายมือชื่อ และรับรองความถูกต้องของข้อมูลดังกล่าว ตามพระราชบัญญัติว่าด้วยธุรกรรม ทางอิเล็กทรอนิกส์ พ.ศ.2544 และ พ.ศ.2551 ดังนั้นหากผู้สมัครจงใจกรอกข้อมูลอันเป็นเท็จ อาจมีความผิด ฐานแจ้งความเท็จต่อเจ้าพนักงาน ตามประมวลกฎหมายอาญา มาตรา 1307
5) ผู้สมัครเข้ารับการสรรหาและเลือกสรรต้องรับผิดชอบในการตรวจสอบและรับรองตนเองว่า เป็นผู้มีคุณสมบัติตรงตามประกาศรับสมัครสรรหาและเลือกสรร และต้องกรอกรายละเอียดต่าง ๆ ให้ถูกต้องครบถ้วน ตรงตามความเป็นจริง ในกรณีที่มีความผิดพลาดอันเกิดจากผู้สมัครเข้ารับการสรรหาและเลือกสรร หรือตรวจพบว่า เอกสารหลักฐาน ซึ่งผู้สมัครนำมายื่นไม่ตรงหรือไม่เป็นไปตามประกาศรับสมัคร องค์การบริหารส่วนจังหวัดเชียงใหม่ จะถือว่าผู้สมัครเป็นผู้ขาดคุณสมบัติในการสมัครครั้งนี้มาตั้งแต่ต้น และจะไม่คืนค่าธรรมเนียมในการสมัคร
5. เอกสารและหลักฐานที่จะต้องแนบในระบบรับการสรรหาและเลือกสรรฯ
1) รูปถ่ายหน้าตรงไม่สวมหมวกและไม่สวมแว่นตาดำ แต่งกายสุภาพเรียบร้อย (ไม่สวมเสื้อที่ไม่มีปก) ขนาด 1 นิ้ว และถ่ายไว้ไม่เกิน 6 เดือน จำนวน 1 รูป
2) สำเนาทะเบียนบ้าน จำนวน 1 ฉบับ
3) สำเนาบัตรประจำตัวประชาชน จำนวน 1 ฉบับ
4) ใบรับรองแพทย์ที่แสดงว่าไม่เป็นโรคต้องห้ามตามที่คณะกรรมการกลางองค์การบริหารส่วน จังหวัดกำหนด ออกไว้ไม่เกิน 1 เดือน นับแต่วันที่สมัครในระบบรับสมัครฯ จำนวน 1 ฉบับ
5) สำเนาวุฒิการศึกษาหรือหนังสือรับรองวุฒิการศึกษา จำนวน 1 ฉบับ (เฉพาะผู้สมัคร ตำแหน่งพนักงานจ้างตามภารกิจ (ผู้มีคุณวุฒิ) ทุกตำแหน่ง)
6) สำเนาระเบียนแสดงผลการเรียน (Transcript of Records) (ฉบับภาษาไทย) ที่แสดงว่าเป็น ผู้มีวุฒิการศึกษาตรงกับตำแหน่งที่สมัคร โดยผู้สมัครจะต้องสำเร็จการศึกษา และได้รับอนุมัติจากผู้มีอำนาจอนุมัติ ก่อนวันปิดรับสมัคร จำนวน 1 ฉบับ (เฉพาะผู้สมัครตำแหน่งพนักงานจ้างตามภารกิจ (ผู้มีคุณวุฒิ) ทุกตำแหน่ง)
7) สำเนาใบประกอบโรคศิลปะสาขาฉุกเฉินการแพทย์ จำนวน 1 ฉบับ (เฉพาะผู้สมัครตำแหน่ง ผู้ช่วยนักฉุกเฉินการแพทย์ เท่านั้น)
4) สำเนาประกาศนียบัตรเจ้าพนักงานฉุกเฉินการแพทย์ จำนวน 1 ฉบับ (เฉพาะผู้สมัคร ตำแหน่งผู้ช่วยเจ้าพนักงานฉุกเฉินการแพทย์ เท่านั้น)
4) สำเนาใบอนุญาตประกอบวิชาชีพครู จำนวน 1 ฉบับ (เฉพาะผู้สมัครตำแหน่งผู้ช่วยครูผู้ช่วย
เท่านั้น)
10) สำเนาใบอนุญาตขับรถยนต์ตามที่กฎหมายกำหนด ที่ต้องไม่ต่ำกว่าใบอนุญาตประเภท 2 และยังไม่หมดอายุหรือถูกเพิกถอน (เฉพาะผู้สมัครตำแหน่งพนักงานขับเครื่องจักรกลขนาดกลางและขนาดหนัก) จํานวน 1 ฉบับ
11) สำเนาใบประกาศนียบัตรนายท้ายเรือลำน้ำ ชั้นสอง หรือในลำดับชั้นสูงกว่า (ยกเว้น ใบประกาศนียบัตรนายท้ายเรือกลเดินทะเล ชั้นสอง) และยังไม่หมดอายุหรือถูกเพิกถอน (เฉพาะผู้สมัครตำแหน่ง พนักงานขับเรือยนต์หรือนายท้ายเรือ) จำนวน 1 ฉบับ
12) หนังสือรับรองการทำงานของหน่วยงาน ส่วนราชการ หรือนายจ้างซึ่งระบุถึงลักษณะงาน และระยะเวลาที่ปฏิบัติงานไม่น้อยกว่า ทุกตำแหน่ง) จำนวน 1 ฉบับ (เฉพาะผู้สมัครตำแหน่งพนักงานจ้างตามภารกิจ (ผู้มีทักษะ)
13) สำเนาหลักฐานเกี่ยวกับการผ่านการเกณฑ์ทหาร (ถ้ามี) จำนวน 1 ฉบับ
14) สำเนาหลักฐานอื่น ๆ เช่น ทะเบียนสมรส ใบหย่า ใบเปลี่ยนชื่อตัว – ชื่อสกุล (ถ้ามี)
จํานวน 1 ฉบับ
สำหรับการรับสมัครสรรหาและเลือกสรร ครั้งนี้ ให้ผู้สมัครตรวจสอบและรับรองตนเอง ว่าเป็นผู้มีคุณสมบัติทั่วไปและคุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่งตามประกาศรับสมัคร หากภายหลังปรากฏว่า ผู้สมัครรายใดมีคุณสมบัติดังกล่าวไม่ครบถ้วน องค์การบริหารส่วนจังหวัดเชียงใหม่ จะถือว่าเป็นผู้ขาดคุณสมบัติ ในการสมัครและไม่มีสิทธิได้รับการจ้างเป็นพนักงานจ้างขององค์การบริหารส่วนจังหวัด
หมายเหตุ
ผู้สมัครจะต้องแจ้งสถานที่อยู่พร้อมหมายเลขโทรศัพท์ที่สามารถติดต่อได้ในระบบรับสมัครฯ และในกรณีที่แจ้งสถานที่อยู่พร้อมหมายเลขโทรศัพท์ไม่ชัดเจนหรือไม่ครบถ้วน เป็นเหตุทำให้ไม่สามารถติดต่อได้ ผู้สมัครจะเรียกร้องสิทธิ์ใดๆ มิได้
6. ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการสรรหาและเลือกสรร กำหนดวัน เวลา และสถานที่
องค์การบริหารส่วนจังหวัดเชียงใหม่ จะประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการสรรหาและเลือกสรร และประกาศกำหนดวัน เวลา และสถานที่ ไม่น้อยกว่า 5 วันทำการก่อนวันดำเนินการสรรหาและเลือกสรร โดยผู้สมัคร สามารถตรวจสอบรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการสรรหาและเลือกสรร ทางเว็บไซต์องค์การบริหารส่วนจังหวัดเชียงใหม่
http://www.chiangmaipao.go.th
และปิดประกาศไว้ ณ บอร์ดประชาสัมพันธ์หน้าห้องกองการเจ้าหน้าที่ ชั้น 3 สำนักงานองค์การบริหารส่วนจังหวัดเชียงใหม่ ถนนโชตนา ตำบลช้างเผือก อำเภอเมืองเชียงใหม่ จังหวัดเชียงใหม่ โดยเป็นหน้าที่ของผู้สมัครที่ต้องตรวจสอบรายชื่อ วัน เวลา และสถานที่เข้ารับการสรรหาของตนเอง
7. หลักเกณฑ์วิธีการสรรหาและเลือกสรร
องค์การบริหารส่วนจังหวัดเชียงใหม่ จะดำเนินการสรรหาและเลือกสรรบุคคลเพื่อเป็นพนักงานจ้าง ขององค์การบริหารส่วนจังหวัดเชียงใหม่ โดยยึดหลักสมรรถนะที่จำเป็นต้องใช้สำหรับการปฏิบัติงานในตำแหน่ง ได้แก่ การสอบข้อเขียน การทดสอบตัวอย่างงาน การสัมภาษณ์ อย่างใดอย่างหนึ่งหรือหลายอย่างรวมกัน ตามที่คณะกรรมการฯ เห็นสมควร
8. เกณฑ์การตัดสิน
ผู้ที่จะถือว่าเป็นผู้ผ่านการสรรหาและเลือกสรรเป็นพนักงานจ้าง ต้องเป็นผู้ที่ผ่านเกณฑ์การประเมิน แต่ละสมรรถนะไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60
0 ความคิดเห็น