แนวข้อสอบ เจ้าพนักงานพัสดุ กรมอุตุนิยมวิทยา

แนวข้อสอบ เจ้าพนักงานพัสดุ กรมอุตุนิยมวิทยา ชุดที่ 1

1. 5. เมื่อดำเนินการจัดซื้อจัดจ้างพัสดุเสร็จสิ้น ควรมีการตรวจสอบคุณภาพและปริมาณของพัสดุที่ได้รับอย่างไร?

2. 4. เจ้าหน้าที่พัสดุได้รับมอบหมายให้จัดซื้อเครื่องคอมพิวเตอร์ แต่ในขณะจัดซื้อ ผู้ขายเสนอของแถมเพิ่มเติม ท่านควรปฏิบัติอย่างไร?

3. 3. ข้าราชการมีหน้าที่ในการจัดซื้อจัดจ้างพัสดุให้กับหน่วยงาน หากพบว่ามีการแก้ไขรายละเอียดของรายการพัสดุที่จัดซื้อ ควรปฏิบัติอย่างไร?

4. 2. หน่วยงานของท่านได้รับเงินบริจาคจากบริษัทที่ต้องการขายพัสดุให้หน่วยงาน ควรปฏิบัติอย่างไร?

5. 1. การจัดซื้อจัดจ้างพัสดุที่มีความจำเป็นเร่งด่วน ทำให้ไม่สามารถดำเนินการตามระเบียบได้ ควรปฏิบัติอย่างไร?

6. เจ้าหน้าที่พัสดุควรปฏิบัติอย่างไรหากตรวจพบว่ามีการจัดซื้อพัสดุในราคาที่สูงเกินความเหมาะสม?

7. ในกรณีที่เจ้าหน้าที่พัสดุได้รับมอบหมายให้จัดซื้อวัสดุที่เป็นผลิตภัณฑ์ทางการเกษตรโดยไม่มีมาตรฐานรับรอง ควรปฏิบัติอย่างไร?

8. เมื่อเจ้าหน้าที่พัสดุพบว่ามีการใช้อำนาจหน้าที่ในการจัดซื้อจัดจ้างเพื่อประโยชน์ส่วนตัว การปฏิบัติที่ถูกต้องคือข้อใด?

9. ในกรณีที่เจ้าหน้าที่พัสดุพบว่าการจัดซื้อวัสดุส่งผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อม เจ้าหน้าที่ควรปฏิบัติอย่างไร?

10. เมื่อเจ้าหน้าที่พัสดุพบว่ามีการส่อไปในทางทุจริตในกระบวนการจัดซื้อจัดจ้าง การปฏิบัติที่ถูกต้องคือข้อใด?

11. เจ้าหน้าที่พัสดุควรปฏิบัติอย่างไรหากได้รับของขวัญจากผู้ขายพัสดุที่ตนเองเกี่ยวข้อง?

12. เจ้าหน้าที่พัสดุรับการร้องขอจากผู้บังคับบัญชาให้จัดซื้อพัสดุจากร้านค้าที่เป็นญาติ ซึ่งราคาสูงกว่าท้องตลาด การปฏิบัติดังกล่าวถือว่าเป็นการขัดต่อจรรยาบรรณหรือไม่?

13. เจ้าหน้าที่พัสดุมีหน้าที่ต้องรักษาความลับทางราชการที่ได้มาจากการปฏิบัติงาน

14. ในกรณีที่มีการยกเลิกสัญญาจัดซื้อจัดจ้าง เจ้าหน้าที่พัสดุควรดำเนินการอย่างไร?

15. หน่วยงานควรดำเนินการอย่างไรเมื่อมีการเปลี่ยนแปลงรายละเอียดคุณลักษณะเฉพาะของพัสดุ?

16. เจ้าหน้าที่พัสดุควรปฏิบัติอย่างไรเมื่อพบว่าพัสดุสูญหายหรือถูกทำลาย?

17. หน่วยงานควรดำเนินการอย่างไรเมื่อพบว่าผู้ขายส่งมอบพัสดุไม่ตรงตามรายละเอียดที่กำหนด?

18. เจ้าหน้าที่พัสดุควรดำเนินการอย่างไรหากผู้ขายปฏิเสธส่งมอบพัสดุตามสัญญา?

19. พัสดุที่จำหน่ายแล้วแต่ยังไม่ได้รับเงินควรปฏิบัติอย่างไร?

20. เจ้าหน้าที่พัสดุควรดำเนินการอย่างไรเมื่อมีการเสนอซองเสนอราคาแค่รายเดียว?

21. ข้าราชการควรปฏิบัติอย่างไรเมื่อพบผู้รับเหมางานไม่ปฏิบัติตามสัญญา?

22. ข้าราชการควรปฏิบัติอย่างไรหากได้รับมอบหมายให้ควบคุมและกำกับดูแลการจัดซื้อจัดจ้างของหน่วยงาน?

23. เจ้าหน้าที่พัสดุตรวจสอบพบว่ามีการจัดทำรายงานการเปิดซองเสนอราคาในการจัดซื้อครุภัณฑ์ไม่ครบถ้วน ควรดำเนินการอย่างไร?

24. ในกรณีที่หน่วยงานรัฐต้องการจัดซื้อครุภัณฑ์สำนักงานที่มีราคาเกินกว่า 500,000 บาท เจ้าหน้าที่พัสดุควรดำเนินการอย่างไร?

25. ข้าราชการควรปฏิบัติอย่างไรหากพบว่ามีเจ้าหน้าที่พัสดุมีพฤติกรรมมุ่งแสวงหาผลประโยชน์ส่วนตัวจากการปฏิบัติหน้าที่?

26. ในกรณีที่ผู้ขายสินค้าเสนอส่วนลดให้หน่วยงานของรัฐ แต่ต้องตอบแทนด้วยการเลือกซื้อสินค้าหรือบริการจากเขาเป็นการเฉพาะ สิ่งที่เจ้าหน้าที่พัสดุควรปฏิบัติคือ?

27. ในสถานการณ์ที่หน่วยงานของรัฐต้องการจัดซื้อครุภัณฑ์สำนักงาน แต่พบว่ามีการเปลี่ยนแปลงราคาสูงขึ้นอย่างผิดปกติก่อนการจัดซื้อ เจ้าหน้าที่พัสดุควรดำเนินการอย่างไร?

28. ในกรณีที่เจ้าหน้าที่พัสดุได้รับข้อเสนอให้ใช้แบรนด์สินค้าที่ระบุจากบริษัทที่ต้องการขายสินค้า สิ่งที่เจ้าหน้าที่ควรปฏิบัติคือ?

29. เจ้าหน้าที่พัสดุควรปฏิบัติอย่างไรหากได้รับข้อเสนอให้รับสินบนเพื่อจัดซื้อพัสดุ?

30. เมื่อพบว่ามีเจ้าหน้าที่อื่นรับของแจกจ่ายพัสดุไปใช้โดยไม่ผ่านการลงบัญชี เจ้าหน้าที่พัสดุควรปฏิบัติอย่างไร?

31. เมื่อพบพัสดุชำรุดหรือเสื่อมสภาพ เจ้าหน้าที่พัสดุควรปฏิบัติอย่างไร?

32. เจ้าหน้าที่พัสดุควรปฏิบัติอย่างไรหากพบว่ามีการใช้จ่ายงบประมาณเกินความจำเป็น?

33. การปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่พัสดุควรมีลักษณะอย่างไร?

34. เมื่อได้รับมอบหมายให้จัดหาวัสดุสำนักงาน เจ้าหน้าที่พัสดุควรปฏิบัติอย่างไร?

35. เจ้าหน้าที่พัสดุควรปฏิบัติอย่างไร หากพบว่ามีการเบิกจ่ายพัสดุเกินความจำเป็น?

36. การจัดซื้อจัดจ้างที่มีวงเงินเกิน 5 แสนบาท เจ้าหน้าที่พัสดุต้องปฏิบัติขั้นตอนอย่างไร?

37. เจ้าหน้าที่พัสดุควรปฏิบัติอย่างไรเมื่อตรวจพบรายการพัสดุที่สูญหายโดยไม่ทราบสาเหตุ?

38. เจ้าหน้าที่พัสดุควรปฏิบัติอย่างไรหากต้องควบคุมการเบิกจ่ายพัสดุที่ใกล้หมดอายุ?

39. 10. เมื่อเจ้าหน้าที่พัสดุได้รับรายงานผลการตรวจรับพัสดุ ข้อใดคือขั้นตอนต่อไป?

40. 9. ในกรณีที่มีความจำเป็นเร่งด่วนต้องจัดหาพัสดุ เจ้าหน้าที่พัสดุสามารถเลือกวิธีการจัดหาได้อย่างไร?

41. 8. เจ้าหน้าที่พัสดุต้องรับผิดชอบในกรณีใด?

42. 7. ในการจัดทำใบขอซื้อ/ขอจ้างด้วยระบบ GFMIS ข้อใดควรระบุไว้?

43. 6. การแก้ไขสัญญาจัดซื้อจัดจ้างในระบบ GFMIS จะต้องดำเนินการอย่างไร?

44. 5. ข้อใดกล่าวถึงคุณสมบัติของผู้มีสิทธิเสนอราคาในการจัดซื้อจัดจ้างภาครัฐได้ถูกต้อง?

45. 4. เจ้าหน้าที่พัสดุควรมีแนวทางปฏิบัติอย่างไรเมื่อมีการเสนอสินบน?

46. 3. ก่อนจัดหาพัสดุ เจ้าหน้าที่พัสดุจะต้องตรวจสอบคุณสมบัติของผู้ประกอบการอย่างไร?

47. 2. ระบบ GFMIS ใช้สำหรับอะไร?

48. 1. การซื้อพัสดุด้วยระบบ GFMIS จะต้องจัดทำใบขอซื้อหรือใบขอจ้างใด?

49. เมื่อพบว่ามีการละเมิดกฎระเบียบในการจัดซื้อจัดจ้าง เช่น มีการสมยอมกันในการเสนอราคา เจ้าหน้าที่พัสดุควรดำเนินการอย่างไร?

50. เจ้าหน้าที่พัสดุพบว่ามีการนำพัสดุที่จัดซื้อไปใช้นอกเหนือจากวัตถุประสงค์ของทางราชการ ควรดำเนินการอย่างไร?

51. เจ้าหน้าที่พัสดุตรวจรับพัสดุที่จัดซื้อจัดจ้างแล้ว แต่พบว่ามีความบกพร่องไม่เป็นไปตามข้อกำหนด ควรดำเนินการอย่างไร?

52. ในการจัดซื้อจัดจ้างพัสดุ เจ้าหน้าที่พัสดุควรปฏิบัติอย่างไรเมื่อพบว่ามีการกำหนดคุณลักษณะเฉพาะของพัสดุที่ไม่เป็นไปตามหลักการแข่งขันอย่างเป็นธรรม?

53. เจ้าหน้าที่พัสดุมีหน้าที่ในการเตรียมเอกสารประกอบการจัดซื้อจัดจ้าง ในข้อใดคือการปฏิบัติที่ถูกต้อง?

54. เมื่อตรวจสอบแล้วพบว่ามีพัสดุเสื่อมสภาพหรือชำรุด เจ้าหน้าที่พัสดุควรดำเนินการอย่างไร?

55. เจ้าหน้าที่พัสดุมีหน้าที่เก็บรักษาเอกสารสำคัญของทางราชการ ข้อใดเป็นการปฏิบัติที่ถูกต้อง?

56. เจ้าหน้าที่พัสดุควรปฏิบัติอย่างไรเมื่อพบว่ามีการใช้ดุลพินิจในการจัดซื้อจัดจ้างไม่เป็นไปตามระเบียบ?

57. พัสดุที่หน่วยงานภาครัฐซื้อโดยใช้ระบบ e-GP จะได้รับผลประโยชน์อย่างไร?

58. กรณีที่หน่วยงานภาครัฐจัดซื้อจัดจ้างโดยไม่ผ่านระบบ e-GP จะเกิดผลเสียอย่างไร?

59. ข้อดีของระบบ e-GP คือข้อใด?

60. เมื่อซื้อพัสดุโดยใช้ระบบ e-GP หน่วยงานภาครัฐต้องดำเนินการอย่างไร?

61. กรณีที่หน่วยงานของรัฐซื้อพัสดุโดยไม่ใช้ระบบ e-GP จะเกิดผลเสียอย่างไร?

62. การจัดซื้อจัดจ้างโดยใช้ระบบ e-GP ส่งผลกระทบต่อผู้ประกอบการอย่างไร?

63. หน่วยงานที่ต้องใช้ระบบ e-GP ในการจัดซื้อจัดจ้างตามระเบียบ คือหน่วยงานใด?

64. ระบบ e-GP มีประโยชน์อย่างไรต่อการจัดซื้อจัดจ้างของหน่วยงานภาครัฐ?

65. จดหมายเวียนกำหนดให้หน่วยงานของรัฐต้องลงทะเบียนเข้าใช้ระบบ e-GP ใดถือเป็นมาตรการบังคับของภาครัฐ?

66. ในกรณีที่เจ้าหน้าที่พัสดุพบว่ามีการกระทำผิดวินัยเกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้าง ควรดำเนินการอย่างไร?

67. เมื่อมีการเสนอราคาจัดซื้อจัดจ้างสูงกว่าวงเงินงบประมาณที่ได้รับอนุมัติ เจ้าหน้าที่พัสดุควรดำเนินการอย่างไร?

68. การจัดทำรายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างประจำปีของเจ้าหน้าที่พัสดุมีความสำคัญอย่างไร?

69. เจ้าหน้าที่พัสดุควรปฏิบัติอย่างไรเมื่อพบว่ามีการแก้ไขเอกสารประกอบการจัดซื้อจัดจ้างโดยมิได้รับอนุมัติ?

70. เจ้าหน้าที่พัสดุควรปฏิบัติอย่างไรเมื่อมีการร้องเรียนเกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้าง?

71. หากเจ้าหน้าที่พัสดุตรวจรับพัสดุที่ไม่เป็นไปตามข้อกำหนดในสัญญา ควรมีการดำเนินการอย่างไร?

72. การจัดทำแผนการจัดซื้อจัดจ้างประจำปีของเจ้าหน้าที่พัสดุ มีจุดมุ่งหมายหลักเพื่ออะไร?

73. เจ้าหน้าที่พัสดุควรปฏิบัติอย่างไรเมื่อมีการแก้ไขเพิ่มเติมรายการจัดซื้อจัดจ้างหลังจากได้ดำเนินการไปแล้ว?

74. ข้อกำหนดใดต่อไปนี้ไม่ใช่หลักเกณฑ์ในการพิจารณาคัดเลือกผู้ชนะการเสนอราคา?

75. ในกรณีที่เจ้าหน้าที่พัสดุรู้ว่ามีการผูกขาดการเสนอราคา ต้องดำเนินการอย่างไร?

76. ในการจัดซื้อครุภัณฑ์ เจ้าหน้าที่พัสดุควรปฏิบัติอย่างไร เพื่อให้ได้ผลประโยชน์สูงสุดแก่ทางราชการ?

77. เจ้าหน้าที่พัสดุควรปฏิบัติอย่างไร เมื่อผู้ขายยื่นข้อเสนอราคาสูงกว่าที่ประมาณการไว้?

78. การจัดซื้อจัดจ้างโดยวิธีคัดเลือกเป็นวิธีการจัดซื้อจัดจ้างใด?

79. เจ้าหน้าที่พัสดุควรปฏิบัติอย่างไร เมื่อได้รับมอบหมายให้จัดซื้อครุภัณฑ์คอมพิวเตอร์?

80. ข้าราชการพึงปฏิบัติตามหลักจริยธรรมข้อใด เพื่อรักษาประโยชน์ของทางราชการ?

81. การให้สิ่งของหรือประโยชน์ใดๆ แก่เจ้าหน้าที่ เพื่อให้ปฏิบัติหรือละเว้นการปฏิบัติหน้าที่ ถือเป็นการกระทำอย่างใด?

82. คำสั่งซื้อพัสดุต้องลงนามโดยใครเป็นผู้มีอำนาจสูงสุด?

83. หากพนักงานพัสดุคนอื่นในหน่วยงานปฏิบัติหน้าที่โดยทุจริตหรือประพฤติมิชอบ พนักงานพัสดุควรดำเนินการอย่างไร?

84. ในกรณีที่พนักงานพัสดุตรวจรับพัสดุแล้วปรากฏว่าพัสดุนั้นไม่เป็นไปตามสัญญาหรือข้อกำหนด พนักงานพัสดุควรดำเนินการอย่างไร?

85. ในกรณีที่พนักงานพัสดุตรวจรับพัสดุไม่ถูกต้องครบถ้วน และทำให้หน่วยงานเสียหาย พนักงานพัสดุควรรับผิดชอบอย่างไร?

86. ในการจัดซื้อจัดจ้างใด ที่พนักงานพัสดุจะต้องจัดให้มีคณะกรรมการตรวจรับพัสดุ?

87. หากตรวจพบข้อผิดพลาดในการจัดซื้อจัดจ้าง พนักงานพัสดุควรดำเนินการอย่างไร?

88. ในกรณีที่มีการเปลี่ยนแปลงแก้ไขสัญญาจัดซื้อจัดจ้าง พนักงานพัสดุควรปฏิบัติอย่างไร?

89. หากมีความจำเป็นต้องซื้อพัสดุที่มีการผูกขาด พนักงานพัสดุควรปฏิบัติอย่างไร?

90. การจัดทำรายงานการจัดซื้อจัดจ้างของพนักงานพัสดุควรมีรายละเอียดอย่างไร?

91. ผู้ขายเสนอให้ซื้อยานพาหนะราคาต่ำกว่าราคาตลาด แต่พนักงานพัสดุควรปฏิบัติอย่างไร?

92. 9. ในการจัดทำสัญญาซื้อขายหรือสัญญาจ้าง เจ้าหน้าที่พัสดุควรดำเนินการอย่างไร?

93. 8. เมื่อมีผู้ยื่นข้อเสนอเพียงรายเดียวในการประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) เจ้าหน้าที่พัสดุควรดำเนินการอย่างไร?

94. 7. ในกรณีที่มีการปรับปรุงแก้ไขเอกสารประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) เจ้าหน้าที่พัสดุควรดำเนินการอย่างไร?

95. 6. ในการประกาศเชิญชวนให้เสนอราคา เจ้าหน้าที่พัสดุต้องดำเนินการตามขั้นตอนใด?

96. 5. ข้อใดคือหลักเกณฑ์การกำหนดราคากลางในการจัดซื้อจัดจ้าง?

97. 4. ในการจัดทำรายงานขอซื้อขอจ้างของเจ้าหน้าที่พัสดุ ต้องมีรายละเอียดอะไรบ้าง?

98. 3. ในการจัดหาพัสดุ เจ้าหน้าที่พัสดุควรคำนึงถึงหลักการใด?

99. 2. กรณีที่มีผู้ประกอบการเสนอราคาต่ำผิดปกติ หน่วยงานควรมีแนวทางการตรวจสอบอย่างไร?

100. 1. ในกรณีที่มีการแจ้งเหตุขัดของในการจัดซื้อจัดจ้าง ผู้มีหน้าที่รับผิดชอบควรดำเนินการอย่างไร?

Your score is

0%

0 ความคิดเห็น

แสดงความคิดเห็น