สำนักงานนโยบายแผนการขนส่งและจราจร เปิดสอบบรรจุเข้ารับราชการ ครั้งแรก 2 อัตรา วุฒิ ปวส.หรือเทียบเท่า รับสมัครระหว่าง 28 ม.ค. – 17 ก.พ. 2569 รับสมัคร ทางอินเทอร์เน็ต อ่านแล้ว 191 ครั้ง

1. เจ้าพนักงานธุรการปฏิบัติงาน

เรื่อง
รับสมัครสอบแข่งขันเพื่อบรรจุและแต่งตั้งบุคคลเข้ารับราชการในตำแหน่งเจ้าพนักงานธุรการปฏิบัติงาน

1. ตำแหน่งที่จะบรรจุและแต่งตั้ง และเงินเดือนที่จะได้รับ

ตำแหน่งที่จะบรรจุและแต่งตั้ง และเงินเดือนที่จะได้รับ และจำนวนตำแหน่งว่าง ปรากฏตาม รายละเอียดแนบท้ายประกาศนี้

2. ลักษณะงานที่ปฏิบัติ

ลักษณะงานที่ปฏิบัติของตำแหน่ง ปรากฏตามรายละเอียดแนบท้ายประกาศนี้

3. คุณสมบัติของผู้มีสิทธิสมัครสอบ

3.3 ผู้สมัครสอบต้องมีคุณสมบัติทั่วไป และไม่มีลักษณะต้องห้ามตามมาตรา 36 แห่งพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน พ.ศ. 2551 ดังต่อไปนี้

ก. คุณสมบัติทั่วไป

ผู้สมัครสอบต้องเป็นผู้สอบผ่านการวัดความรู้ความสามารถทั่วไป ระดับประกาศนียบัตร วิชาชีพชั้นสูง (ปวส.) ขึ้นไป ของสํานักงาน ก.พ.

4. การรับสมัครสอบ

ผู้ประสงค์จะสมัครสอบ สมัครได้ทางอินเทอร์เน็ต (Internet) ตั้งแต่วันที่ 28 มกราคม – 17 กุมภาพันธ์ 2569 ตลอด 24 ชั่วโมง ไม่เว้นวันหยุดราชการตามขั้นตอน ดังนี้

(1) เปิดเว็บไซต์
https://otp.thaijobjob.com
หัวข้อ “รับสมัครสอบแข่งขัน เพื่อบรรจุและแต่งตั้งบุคคลเข้ารับราชการ”

(2) กรอกข้อความในใบสมัครให้ถูกต้อง ครบถ้วน โดยชื่อ – นามสกุล ตรงตาม บัตรประชาชน และปฏิบัติตามขั้นตอนที่กำหนด ระบบจะกำหนดแบบฟอร์มการชำระเงินผ่านเคาน์เตอร์ บมจ.ธนาคารกรุงไทย ให้โดยอัตโนมัติ

(3) พิมพ์แบบฟอร์มการชำระเงินลงในกระดาษขนาด A4 จำนวน 1 แผ่น หรือหากไม่มี เครื่องพิมพ์ในขณะนั้น ให้บันทึกข้อมูลเก็บไว้ในรูปแบบ File ลงในสื่อบันทึกข้อมูล เพื่อนำไปพิมพ์ในภายหลัง

ในกรณีไม่สามารถพิมพ์แบบฟอร์มการชำระเงินหรือบันทึกข้อมูลได้ ผู้สมัครสอบ สามารถเข้าไปพิมพ์แบบฟอร์มการชำระเงิน หรือบันทึกข้อมูลลงในสื่อบันทึกข้อมูลใหม่ได้อีก แต่จะไม่สามารถ แก้ไขข้อมูลในการกรอกใบสมัครในครั้งแรกที่สมบูรณ์แล้วได้

(ตำแหน่งเจ้าพนักงานธุรการปฏิบัติงาน)

ชื่อตำแหน่ง ตำแหน่งเจ้าพนักงานธุรการปฏิบัติงาน

2. จำนวนตำแหน่งว่างครั้งแรก 2 ตำแหน่ง

3. อัตราเงินเดือน

13,920 – 15,320 บาท และเงินเพิ่มการครองชีพชั่วคราว ทั้งนี้ จะได้รับอัตราเงินเดือนเท่าไดให้เป็นไปตามประกาศกระทรวงคมนาคม เรื่อง การกำหนดปัจจัย หลักเกณฑ์ วิธีการ และเงื่อนไขการให้ได้รับเงินเดือนตามคุณวุฒิตามช่วงเงินเดือนเพื่อบรรจุและแต่งตั้งเป็นข้าราชการ พลเรือนสามัญ ในสังกัดกระทรวงคมนาคม ลงวันที่ 24 ตุลาคม 2568 ที่กำหนด หรือตามที่ ก.พ. กำหนด และประกาศสำนักงานนโยบายและแผนการขนส่งและจราจร เรื่อง การกำหนดปัจจัย หล้าเกณฑ์ วิธีการ และเงื่อนไขการให้ได้รับเงินเดือนตามคุณวุฒิตามช่วงเงินเดือนเพื่อบรรจุและแต่งตั้งเป็นข้าราชการพลเรือนสามัญ ในสังกัดสำนักงานนโยบายและแผนการขนส่งและจราจร ลงวันที่ 7 พฤศจิกายน 25568 ที่กำหนด

4. ลักษณะงานที่ต้องปฏิบัติ

หน้าที่ความรับผิดชอบหลัก

ปฏิบัติงานในฐานะผู้ปฏิบัติงานระดับต้น ปฏิบัติงานเกี่ยวกับงานธุรการ งานสารบรรณ งานบริการทั่วไป อาทิ การลงทะเบียนรับ – ส่งหนังสือ การตรวจทานหนังสือ เวียนหนังสือการบันทึกข้อมูล การจัดเก็บ การค้นหาหนังสือด้วยระบบสารบรรณอิเล็กทรอนิกส์ การดูแล ควบคุม การเบิกจ่ายวัสดุ ครุภัณฑ์ การพิมพ์หนังสือราชการต่าง ๆ ร่างหนังสือโต้ตอบที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติงาน และการจัดเตรียมเอกสารสำหรับการประชุม/สัมมนา รวบรวมรายงานผลการปฏิบัติงานและข้อมูลต่าง ๆ นำเสนอผู้บังคับบัญชา และปฏิบัติงานอื่นตามที่ได้รับมอบหมาย ภายใต้การกำกับ แนะนำ ตรวจสอบของ ผู้บังคับบัญชา เพื่อให้การดำเนินงานด้านการบริหารจัดการภายในสำนักงานมีความถูกต้องครบถ้วน เละเป็นไปตามแนวทางที่กำหนดไว้อย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผล โดยมีลักษณะงานที่ปฏิบัติในด้านต่าง ๆ ดังนี้

4.1 ด้านการปฏิบัติการ

(1) ปฏิบัติงานธุรการ งานสารบรรณ งานบริการทั่วไป เช่น การรับ – ส่ง สงทะเบียน ร่างหนังสือโต้ตอบจัดเตรียมการประชุม การบันทึกข้อมูล เพื่อสนับสนุนให้งานต่าง ๆ ดำเนินไปได้ โดยสะดวกราบรื่นและมีหลักฐานตรวจสอบได้

(2) รวบรวมข้อมูล จัดเก็บข้อมูลสถิติ เอกสาร หลักฐานหนังสือ ตามระเบียบวิธีปฏิบัติ เพื่อสะดวกต่อการค้นหา และเป็นหลักฐานทางราชการ

(3) ดำเนินการเกี่ยวกับพัสดุ ครุภัณฑ์ของสำนักงาน เพื่อให้มีอุปกรณ์ที่มีคุณภาพไว้ใช้งาน และอยู่ในสภาพพร้อมใช้งาน

(4) รวบรวมรายงานผลการปฏิบัติงานและข้อมูลต่าง ๆ นำเสนอต่อผู้บังคับบัญชา เพื่อนำไปใช้เสนอแนะและปรับปรุงการปฏิบัติงานต่อไป

4.2 ด้านการบริการ

(1) ติดต่อประสานงานกับบุคคลภายในหน่วยงานเดียวกันหรือหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อให้การปฏิบัติงานเป็นไปด้วยความราบรื่น

(2) ให้บริการข้อมูลแก่ผู้มาติดต่อราชการ เพื่อให้ได้รับข้อมูลที่จะนำไปใช้ประโยชน์ได้ต่อไป

(3) ผลิตเอกสารต่าง ๆ เพื่อสนับสนุนการปฏิบัติงานตามภารกิจของหน่วยงาน และปฏิบัติ หน้าที่อื่นที่เกี่ยวข้องตามที่ได้รับมอบหมาย

5. คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง

5.1 ได้รับประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง (ปวส.) หรือคุณวุฒิอย่างอื่นที่เทียบได้ในระดับเดียวกัน ในสาขาวิชาการบัญชี สาขาวิชาการตลาด สาขาวิชาการเลขานุการ สาขาวิชาคอมพิวเตอร์ธุรกิจ สาขาวิชาการเงิน และการธนาคาร สาขาวิชาการจัดการทั่วไป สาขาวิชาการโรงแรมและบริการ สาขาวิชาการจัดการธุรกิจท่องเที่ยว และสาขาวิชาการจัดการธุรกิจขนส่ง

5.2 เป็นผู้สอบผ่านการวัดความรู้ความสามารถทั่วไปของสำนักงาน ก.พ. ในระดับประกาศนียบัตร วิชาชีพชั้นสูง (ปวส.) ขึ้นไป

6. หลักสูตรและวิธีการสอบแข่งขันเพื่อวัดความรู้ความสามารถที่ใช้เฉพาะตำแหน่ง

สอบเพื่อวัดความรู้ความสามารถที่ใช้เฉพาะตำแหน่งเจ้าพนักงานธุรการปฏิบัติงาน โดยวิธีการ สอบข้อเขียน คะแนนเต็ม 200 คะแนน มีหลักสูตรการสอบแข่งขัน ดังนี้

6.1 ความรู้เกี่ยวกับระเบียบสำนักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยงานสารบรรณ และที่แก้ไขเพิ่มเติม พ.ศ. 2526

6.2 ความรู้เกี่ยวกับระเบียบสำนักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยการรักษาความลับของทางราชการ พ.ศ. 2544 และที่แก้ไขเพิ่มเติม

พ.ศ. 2560

6.3 ความรู้เกี่ยวกับระเบียบกระทรวงการคลังว่าด้วยการจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุภาครัฐ

6.4 ความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับการใช้คอมพิวเตอร์

6.5 ความรู้เกี่ยวกับลักษณะงานของสำนักงานนโยบายและแผนการชนส่งและจราจร

6.6 ความรู้ทั่วไปเกี่ยวกับสถานการณ์ปัจจุบัน