- นักวิชาการขนส่ง
- นายช่างโยธา
- เจ้าหน้าที่กู้ภัยและดับเพลิง
ประกาศกรมท่าอากาศยาน
เรื่อง
รับสมัครสอบคัดเลือกบุคคลเพื่อเลือกสรรและจัดจ้างเป็นลูกจ้างทุนหมุนเวียนในตำแหน่งต่าง ๆ
ปฏิบัติงานที่ท่าอากาศยานแม่สอด
1. ตำแหน่งที่รับสมัคร
1.1 ตำแหน่ง นักวิชาการขนส่ง จํานวน 1 อัตรา
อัตราค่าจ้าง 15,000 บาท
1.2 ตำแหน่ง นายช่างโยธา จํานวน 1 อัตรา
อัตราค่าจ้าง 11,500 บาท
1.3 ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่กู้ภัยและดับเพลิง จำนวน 1 อัตรา
อัตราค่าจ้าง 11,500 บาท
2. ลักษณะงานที่ปฏิบัติ
ลักษณะงานที่ปฏิบัติของตำแหน่ง กำหนดไว้ในรายละเอียดแนบท้ายประกาศนี้
3. คุณสมบัติของผู้สมัครเข้ารับการเลือกสรร
3.1 คุณสมบัติทั่วไป
บุคคลซึ่งจะได้รับการจ้างเป็นพนักงานทุนหมุนเวียนหรือลูกจ้างทุนหมุนเวียนต้องมีคุณสมบัติ และไม่มีลักษณะต้องห้าม ดังต่อไปนี้
(1) มีสัญชาติไทย เว้นแต่กรณีทุนหมุนเวียนจำเป็นต้องจ้างชาวต่างประเทศตามข้อผูกพัน หรือตามความจำเป็นของภารกิจทุนหมุนเวียน
(2) มีอายุไม่ต่ำกว่า 18 ปีบริบูรณ์ และไม่เกิน 60 ปีบริบูรณ์ ในกรณีตำแหน่งเจ้าหน้าที่ กู้ภัยและดับเพลิง อายุไม่เกิน 45 ปีบริบูรณ์ นับถึงวันที่สมัคร
(3) เป็นผู้มีความรู้ความสามารถ ทักษะ ประสบการณ์ และสมรรถนะเหมาะสมกับการ ปฏิบัติภารกิจของทุนหมุนเวียน
(4) ไม่เป็นหรือไม่เคยเป็นบุคคลล้มละลาย ไม่เป็นผู้มีกายทุพพลภาพจนไม่สามารถปฏิบัติ หน้าที่ได้ ไม่เป็นไร้ความสามารถ จิตหั่นเฟือนไม่สมประกอบ หรือเสมือนไร้ความสามรถหรือเป็นโรคตามที่กำหนดไว้ใน กฎหมายว่าด้วยระเบียบข้าราชการพลเรือน
(5) ไม่เคยได้รับโทษจำคุกโดยคำพิพากษาถึงที่สุดให้จำคุก เว้นแต่เป็นโทษสำหรับความผิดที่ ได้กระทำโดยประมาทหรือความผิดลหุโทษ
อื่นของรัฐ
(6) ไม่เคยถูกลงโทษให้ออก ปลดออก หรือโลถอกจากราชการ รัฐวิสาหกิจ หรือหน่วยงาน
(7) ไม่เป็นผู้ดำรงตำแหน่งทางการเมือง สมาชิกสภาท้องถิ่นหรือผู้บริหารท้องถิ่นหรือกรรมการ หรือผู้ดำรงตำแหน่งซึ่งรับผิดชอบการบริหารพรรคการเมือง ที่ปรึกษาพรรคการเมืองหรือเจ้าหน้าที่พรรค การเมือง
(8) ไม่เป็นผู้มีส่วนได้ส่วนเสีกในกิจการที่เกี่ยวข้องกับทุนหมุนเวียน หรือในกิจการที่ขัดหรือแย้งกับวัตถุประสงค์ของทุนหมุนเวียน ไม่ว่าทางตรงหรือทางอ้อม
(9) ไม่เป็นข้าราชการหรือลูกจ้างของส่วนราชการ พนักงานหรือลูกจ้างของรัฐวิสาหกิจหรือหน่วยงานอื่นของรัฐ หรือพนักงานหรือลูกจ้างของส่วนราชการส่วนท้องถิ่น ในวันที่มารายงานด้า
หมายเหตุ ผู้ที่ผ่านการสอบคัดเลือกในวันที่จัดทำสัญญา จะต้องไม่เป็นข้าราชการหรือลูกจ้าง ของส่วนราชการ พนักงานหรือลูกจ้างของหน่วยงานอื่นของรัฐ รัฐวิสาหกิจ หรือพน้างานหรือลูกจ้างของราชการส่วน ท้องถิ่น และจะต้องนำใบรับรองแพทย์ ซึ่งออกให้ไม่เกิน 1 เดือน และแสดงว่าไม่เป็นโรคที่ต้องห้ามตามก กฎ ก.พ. ว่า ด้วยโรค พ.ศ. 2566 มายื่นด้วย
สำหรับพระภิกษุหรือสามเณร ทางราชการไม่รับสมัครสอบและไม่อาจให้เข้ารับการสอบ คัดเลือกบุคคลเพื่อจัดจ้างเป็นลูกจ้างทุนหมุนเวียน ทั้งนี้ ตามหนังสือกรมสารบรรณคณะรัฐมนตรีฝ่ายบริหาร ที่ นา 89/2501 ลงวันที่ 27 มิถุนายน 2501 และตามความในข้อ 5 ของคำสั่งมหาเถรสมาคม ลงวันที่ 17 มีนาคม พ.ศ. 2538
ทั้งนี้ ผู้สมัครเพศชาย ต้องเป็นผู้ผ่านการเกณฑ์ทหาร หรือได้รับการยกเว้น จึงจะมีสิทธิ์สมัคร
สอบคัดเลือก
3.2 คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง
คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง กำหนดไว้ในรายละเอียดแนบท้ายประกาศนี้
4. การรับสมัคร
4.1 ผู้ประสงค์เข้ารับการสอบคัดเลือก สามารถสมัครสอบคัดเลือกได้ด้วยตนเอง ณ ท่าอากาศยาน
แม่สอด
4.2 กรอกข้อมูลในแบบฟอร์มใบสมัครให้ครบถ้วนและยื่นใบสมัครด้วยตนเอง เน ท่าอากาศยานแม่สอด ระหว่างวันที่ 4 – 27 เมษายน 2569 ในวันและเวลาราชการ (เวลา 08.30 – 12.00 น. และ 19.00 – 16.30 น.) โดยผู้สมัครสทบคัดเสียกต้องเสียค่าธรรมเนียมในการสมัครสอบ จำนวน moo บาท ณ วันที่สมัคร เมื่อสมัครแล้ว คำธรรมเนียมการสอบจะไม่จ่ายคืนให้ไม่ว่ากรณีใด ๆ
5. เงื่อนไขในการสมัคร
5.1 ผู้สมัครสอบสามารถเลือกสมัครสอบได้เพียง 1 ตำแหน่ง เท่านั้น
5.2 ผู้สมัครสอบจะต้องเป็นผู้มีวุฒิการศึกษาตรงตามคุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่งตาม ประกาศรับสมัคร โดยต้องเป็นผู้สำเร็จการศึกษาและให้รับอนุมัติให้เป็นผู้สำเร็จการศึกษาจากผู้มีอำนาจอนุมัติ ภายใน วันปิดรับสมัครสอบ
ทั้งนี้ การสำเร็จการศึกษาตามหลักสูตรชั้นประกาศนียบัตร หรือปริญญาบัตรของสถานศึกษาโด จะมีทตามกฎหมาย กฎหรือระเบียบเกี่ยวกับการสำเร็จการศึกษาตามหลักสูตรของสถาบันการศึกษานั้น เป็นเกณฑ์
ผู้สมัครสอบจะต้องรับผิดชอบในการตรวจสอบและรับรองตนเองว่าเป็นผู้มีคุณสมบัติทั่วไป และคุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่งครงตามประกาศรับสมัครจริง และต้องกรอกรายละเอียดต่าง ๆ ให้ถูกต้อง ครบถ้วนตามความเป็นจริง
5.4 ในกรณีที่มีความผิดพลาดอันเกิดจากผู้สมัคร หรือตรวจพบว่าเอกสารหลักฐาน ซึ่งผู้สมัคร สอบนำมายื่นไม่ตรงหรือไม่เป็นไปตามประกาศรับสมัคร จะถือว่าผู้สมัครสอบเป็นผู้ขาดคุณสมบัติในการสมัครสอบครั้ง นี้และถือว่าเป็นโมฆะมาตั้งแต่ต้น จะไม่มีสิทธิได้รับการจัดจ้างเป็นลูกจ้างทุนหมุนเวียนในตำแหน่งที่ได้รับคัดเลือก และ กรมท่าอากาศยานจะไม่คืนค่าธรรมเนียมในการสมัครสอบ
ในกรณีที่เลขประจำตัวประชาชนที่ใช้ในการสมัครสอบคัดเลือกไม่ตรงกับหลักฐานการแสดงตน จะไม่อนุญาตให้เข้ารับการสอบคัดเลือกโดยเด็ดขาด ยกเว้นในกรณี ชื่อ – นามสกุลของผู้สมัครไม่ตรงกับข้อมูลหลักฐาน การแสดงคน ผู้สมัครจะต้องมีหลักฐานอื่นที่ทางราชการออกให้ไปยืนยัน มิฉะนั้น จะไม่มีสิทธิเข้ารับการสอบคัดเลือก
6. การประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการสอบคัดเลือกภาคความรู้ความสามารถที่ใช้เฉพาะ ตำแหน่ง (สอบข้อเขียน/สอบปฏิบัติ) และกำหนดวัน เวลา สถานที่ และระเบียบเกี่ยวกับการสอบคัดเลือก
เงินทุนหมุนเวียนกรมท่าอากาศยานจะประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการสอบคัดเลือกภาคความรู้ ความสามารถที่ใช้เฉพาะตำแหน่ง (สอบข้อเขีกน) และกำหนดวัน เวลา สถานที่ และระเบียบเกี่ยวกับการคัดเลือก ให้ ทราบในวันที่ 29 เมษายน 2469 ณ ท่าอากาศยานแม่สอด และเผยแพร่ลงในเว็บไซต์
www.airports.go.th
และทาง เพสบุ๊ค
https://www.facebook.com/Macsotairports
7. การสอบคัดเลือกภาคหวามรู้ความสามารถที่ใช้เฉพาะตำแหน่ง (สอบข้อเขียน/สอบปฏิบัติ)
เงินทุนหมุนเวียนกรมท่าอากาศยานจะดำเนินการสอบคัดเลือกภาคความรู้ความสามารถที่เข้ เฉพาะตำแหน่ง (สอบข้อเขียน) ทุกตำแหน่ง ในวันที่ 1 พฤษภาคม 2569
8. กำหนดการทดสอบสมรรถนะทางร่างกายในตำแหน่งเจ้าหน้าที่กู้ภัยและดับเพลิง
9. การประกาศรายชื่อผู้สอบผ่านการสอบคัดเลือกภาคความรู้ความสามารถที่ใช้เฉพาะตำแหน่ง (สอบข้อเขียน/สอบปฏิบัติ) ทุกตำแหน่ง เพื่อเข้ารับการสอบคัดเลือกภาคความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สอบ สัมภาษณ์)
เงินทุนหมุนเวียนกรมท่าอากาศยานจะประกาศรายชื่อผู้สอบผ่านการสอบคัดเลือกภาคความรู้ ความสามารถที่ใช้เฉพาะตำแหน่ง (สอบข้อเขียน/ลอบปฏิบัติ) ทุกตำแหน่ง เพื่อเข้ารับการสอบคัดเลือกภาคความ เหมาะสมกับตำแหน่ง (สอบสัมภาษณ์) พร้อมกำหนด วัน เวลา สะทานที่ในการสอบคัดเผ็อกภาครวมเหมาะสมกับตำแหน่ง (สอบสัมภาษณ์) ทุกตำแหน่ง ในวันที่ 5 พฤษภาคม 2569 ณ ท่าอากาศยานแม่สอด และเผยแพร่ลงในเว็บไซต์
www.airports.yc.th
และทางเฟสบุ๊ค
https://www.facebook.com/Maesotairports
10. หลักฐานแสดงตนในการเข้ารับการสอบคัดเลือกภาคความรู้ความสามารถที่ใช้เฉพาะ ตำแหน่ง (สอบข้อเขียน/สอบปฏิบัติ)
ให้ผู้เข้าสอนนำบัตรประจำตัวสอบที่ระบุเลขประจำตัวสอบ พร้อมติดรูปถ่ายชัดเจนซึ่งทาง ท่าทากาศยานแม่สอด เป็นผู้ออกให้ และบัตรประจำตัวประชาชน หรือบัตรประจําตัวเจ้าหน้าที่ของรัฐ ซึ่งมีรูปถ่าย ลายมือชื่อ และเลขประจำตัวประชาชน 13 หลักชัดเจน หรือใบอนุญาตขับรถ (ใบขับขี่) ซึ่งมีรูปถ่าย ลายมือชื่อ และเลข ประจำตัวประชาชน 123 หลักชัดเจน ไปในวันสอบ ทั้งนี้ หากไม่มีหลักฐานแสดงตนดังกล่าว จะไม่อนุญาตให้ผู้สมัคงเข้าสอบ
11. หลักเกณฑ์และวิธีการเลือกสรร
ผู้สมัครจะต้องเข้ารับการเลือกสรร ตามหลักเกณฑ์และวิธีการที่กำหนด ดังต่อไปนี้
11.1 การสอบคัดเลือกภาคความรู้ความสามารถที่ใช้เฉพาะตำแหน่ง
(100 คะแนน) ทดสอบความรู้ความสามารถที่ใช้เฉพาะตำแหน่ง โดยวิธีการสอบข้อเขียน
11.2 การสอบคัดเลือกภาคความเหมาะสมกับตำแหน่ง
(100 คะแนน)
ผู้ที่จะได้รับการสอบคัดเลือกจะต้องเป็นผู้ได้รับคะแนนการสอบคัดเลือกภาคความรู้ ความสามารถที่ใช้เฉพาะตำแหน่ง ไม่ต่ำกว่าร้อยละ 20 จึงจะมีสิทธิเข้ารับการสอบคัดเลือกภาคความเหมาะสมกับ ตำแหน่ง โดยจะทำการทดสอบโดยการสอบสัมภาษณ์
ทั้งนี้ สำหรับรายละเอียดการสอบคัดเลือก ปรากฏตามเอกสารแนบท้ายประกาศนี้
12. เอกสารที่ต้องนำมายื่นในวันสอบคัดเลือกภาคความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สอบสัมภาษณ์)
12.1 บัตรประจำตัวสอบ ซึ่งเจ้าหน้าที่รับสมัครเป็นผู้ออกให้
12.2 บัตรประจำตัวประชาชน หรือบัตรประจำตัวข้าราชการ หรือบัตรประจำตัวเจ้าหน้าที่จองรัฐ หรือบัตรอื่นที่ทางราชการออกให้ (ฉบับจริง) ซึ่งมีรูปถ่าย สายมือชื่อ และเลขประจำตัวประชาชน 12 หลัก ระบุชัดเจน เท่านั้น
ทั้งนี้ หากผู้สมัครงายใต่ไม่นำเอกสารตามข้อ 12.1 และข้อ 12.2 มาแสดงตน กรรมการยาจ พิจารณาไม่ให้เข้ารับการสอบคัดเลือกภาคความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สอบสัมภาษณ์) ได้
13. เกณฑ์การตัดสิน
13.1 ผู้ที่จะถือว่าเป็นผู้ผ่านการสอบคัดเลือกภาคความรู้ความสามารถที่ใช้เฉพาะตำแหน่ง (สอบข้อเขียน) จะต้องมีผลตะแนนในการสอบไม่น้อยกว่าร้อยละ 60 จึงจะมีสิทธิเข้ารับการสอบคัดเลือกภาคความ เหมาะสมกับตำแหน่ง (สอบสัมภาษณ์)
ทั้งนี้ สำหรับผู้สมัครสอบตำแหน่งเจ้าหน้าที่กู้ภัยและดับเพลิง จะต้องเป็นผู้ผ่านการสอบคัดเสียย ภาคความรู้ความสามารถที่ใช้เฉพาะตำแหน่ง (สอบข้อเขียน) โดยจะต้องมีผลคะแนนในการลอบไม่น้อยว่าร้อยละ 60 และ และจะต้องเข้ารับการทดสอบสมรรถภาพทางร่างกายตามหลักเกณฑ์ที่ทุนหมุนเวียนกรมท่าอากาศยานกำหนด เมื่อผ่านการทดสอบสมรรถภาพทางร่างกายแล้วจึงจะมีสิทธิเข้ารับการสอบคัดเลือกภาคความเหมาะสมกับตำแหน่ง โดยวิธีการสอบสัมภาษณ์ต่อไป
13.2 ผู้ที่จะถือว่าเป็นผู้ผ่านการสอบคัดเลือกภาคความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สอบสัมภาษณ์) จะต้องมีผลคะแนนในการสอบไม่น้อยกว่าร้อยละ 60 และจะต้องมีผลคะแนนในการสอบคัดเลือกภาคความรู้ ความสามารถที่ใช้เฉพาะตำแหน่ง (สอบข้อเขียน) ไม่น้อยกว่าร้อยละ 60
13.3 ผู้ที่จะถือว่าเป็นผู้ที่ผ่านการสอบคัดเลือกจะต้องเป็นผู้ที่ได้คะแนนในการสอบคัดเลือก แต่ละครั้งไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 ทั้งนี้ การจัดจ้างจะเป็นไปตามลำดับคะแนนที่สอบได้จากการสอบคัดเลียก ทั้ง 2 ครั้ง โดยจะเรียงลำดับที่จากผู้ใด้คะแนนการสอบคัดเลือกภาคความรู้ความสามารถที่ใช้เฉพาะตำแหน่ง (สอบข้อเขียน) และ ภาคความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สอบสัมภาษณ์) รวมกันมากกว่าเป็นผู้อยู่ในลำดับที่สูงกว่า ถ้าได้คะแนนเท่ากันจะให้ผู้ ที่ได้คะแนนจากการสอบคัดเลือกภาคความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สอบสัมภาษณ์) มากกว่า เป็นผู้อยู่ในลำดับที่สูงกว่า และหากคะแนนในการสอบคัดเลือกภาคความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สอบสัมภาษณ์) เท่ากัน ให้พิจารณาจากผู้ได้รับ เลขประจำตัวสอบก่อนเป็นผู้อยู่ในลำดับที่สูงกว่า
14. การประกาศรายชื่อผู้ผ่านการสอบคัดเลือก
เงินทุนหมุนเวียนกรมท่าอากาศยาน จะประกาศรายชื่อผู้ผ่านการสอบคัดเลือก ตามลำดับ คะแนนที่ท่าอากาศยานแม่สอด และเผยแพร่ลงในเว็บไซด์
www.airports.go.th
และทางเฟสบุ๊ค
https://www.facebook.com/Maesotairports
โดยบัญชีรายชื่อดังกล่าว ให้เป็นอันยกเลิกหรือสิ้นผลไป เมื่อบัญชีผู้ ผ่านการสอบคัดเลือกครบกำหนด 1 ปี นับแต่วันขึ้นบัญชี หรือมีการประกาศรับสมัครในตำแหน่งที่มีลักษณะงาน เดียวกันนี้ใหม่อีก และได้การประกาศขึ้นบัญชีรายชื่อผู้ผ่านการสอบคัดเลือกใหม่ แล้วแต่กรณี
15. เงื่อนไขการจัดทำสัญญาจ้างผู้ผ่านการสอบคัดเลือก
15.1 ผู้ผ่านการสอบคัดเลือกจะได้รับการจัดทำสัญญาจ้างเรียงตามลำดับที่ในบัญชีรายชื่อผู้ผ่าน การสอบคัดเลือกซึ่งจะต้องทำสัญญาจ้างตามแบบที่คณะกรรมการบริหารทุนหมุนเวียนกรมท่าอากาศยานกำหนด
15.2 ผู้ผ่านการสอบคัดเลือก ในวันทำสัญญาจ้างจะต้องไม่เป็นข้าราชการหรือลูกจ้างของส่วน ราชการ พนักงานหรือลูกจ้างของรัฐวิสาหกิจหรือหน่วยงานอื่นของรัฐ หรือพนักงานหรือลูกจ้างของราชการส่วนทองถิ่น
15.3 การจัดทำสัญญาจ้าง ให้ผู้ผ่านการสอบคัดเลือกที่ได้ขึ้นบัญชีไว้ตามจำนวนตำแหน่งว่าง ของแต่ละหน่วยงานไปปฏิบัติงานและดำเนินการจัดทำสัญญาจ้าง หากผู้ผ่านการสอบคัดเสียกถึงลำดับที่จะจัดจ้าง ไม่ประสงค์จะเข้าปฏิบัติงานในตำแหน่งว่างดังกล่าว จะถือว่าสละสิทธิ์ไม่เข้ารับการจัดทำสัญญาจ้าง
15.4 ในกรณีที่มีผู้ได้รับการเลือกสรรมากกว่าจำนวนตำแหน่งว่างที่มี และภายหลังมีตำแหน่ง ว่างลักษณะเดียวกันหรือคลายคลึงกัน เงินทุนหมุนเวียนกรมท่าอากาศยานอาจพิจารณาจัดจ้าง ผู้ผ่านการสอบคัดเลือก จากบัญชีรายชื่อผู้ผ่านการสอบคัดเลียกที่ยังไม่หมดอายุหรือจะดำเนินการสอบคัดเลือกใหม่ก็ได้
อนึ่ง เงินทุนหมุนเวียนกรมท่าอากาศยานขอแจ้งให้ผู้สมัครทราบว่า การดำเนินการสอบคัดเลือก บุคคลเพื่อเลือกสรรและจัดจ้างเป็นลูกจ้างทุนหมุนเวียนกรมหาอากาศยานนั้น มีกฎ ระเบียบ และวิธีการที่รัดกุม โปร่งใส และเป็นธรรมทุกขั้นตอน ดังนั้น หากมีผู้แอบอ้างว่าจะสามารถช่วยเหลือท่านให้สอบได้ด้วยวิธีการอย่างหนึ่ง อย่างใดก็ตาม ขอได้โปรดอย่าหลงเชื่อ และหากท่านพบว่ามีผู้แอบอ้างดังกล่าว โปรดแจ้งเงินทุนหมุนเวียน กรมท่าอากาศยานเพื่อจะได้ดำเนินการโดยเด็ดขาดต่อไป
0 ความคิดเห็น